반응형 분류 전체보기1745 육아휴직 대신 퇴사? 육아로 인한 퇴사 확인서 작성 가이드 육아휴직 대신 퇴사? 육아로 인한 퇴사 확인서 작성 가이드 육아를 위해 휴직을 희망했지만 회사에서는 허락하지 않고 퇴사를 하게 되었다면, 실업급여를 신청할 때 필요한 서류 중 하나가 바로 "육아로 인한 퇴사 확인서"입니다. 이 확인서는 퇴사 사유가 육아라는 것을 사업주가 인증하는 문서이며, 실업급여 수급 조건을 충족하는 데 중요한 역할을 합니다. 하지만 육아로 인한 퇴사 확인서 작성에 대한 정해진 양식은 없고, 기업마다 서식을 다르게 사용하는 경우가 많습니다. 그렇다면 어떻게 작성해야 할지 궁금하시죠? 이 글에서는 육아로 인한 퇴사 확인서 작성 방법과 작성 시 유의해야 할 사항을 알아보겠습니다. 목차 육아로 인한 퇴사 확인서란? 육아로 인한 퇴사 확인서 작성 방법 필수 기재 사항 선택 기재 사항 육아로 .. 2024. 3. 5. 육아 단축근무: 신청 조건과 방법 완벽 가이드 육아 단축근무: 신청 조건과 방법 완벽 가이드 육아와 직장, 두 가지만 해도 쉽지 않은 일인데, 이 둘을 동시에 잘 해내야 하는 부모님들의苦労(고생)은 정말 대단합니다. 아이 돌보와 업무를 함께 관리하기 위해 고려할 수 있는 제도 중 하나가 바로 육아 단축근무입니다. 이번 글에서는 육아 단축근무에 대한 자세한 정보를 알아보겠습니다. 신청 조건, 방법, 유의사항 등 알아야 할 모든 내용을 한 번에 확인해보세요! 육아 단축근무란? 육아 단축근무는 만 8세 이하 또는 초등학교 2학년 이하의 자녀를 양육하는 근로자가 근로시간을 단축하여 일할 수 있는 제도입니다. 쉽게 말해, 아이 돌보를 위해 일하는 시간을 줄이고 싶은 경우 신청할 수 있는 制度(제도)입니다. 육아 단축근무 신청 조건 육아 단축근무를 신청하기 위.. 2024. 3. 5. 든든한 파트너, 훌륭한 육아 동지 만들기! 든든한 파트너, 훌륭한 육아 동지 만들기! 육아는 기쁨과 행복이 가득하지만, 쉬운 일만은 아닙니다. 특히 혼자 힘들게 돌봐야 하는 부모님들에게는 더욱 그렇죠. 이런 상황에서 든든한 파트너 역할을 해주는 "육아 동지"는 정말 소중한 존재입니다. 하지만 어떻게 하면 효과적인 육아 동지가 될 수 있을까요? 오늘은 부모님뿐만 아니라 가족, 친구, 지인 등 누구나 좋은 육아 동지가 될 수 있는 몇 가지 팁을 알아보겠습니다. 소통은 기본! 서로의 필요를 명확하게 전달하세요 효과적인 협력을 위해서는 무엇보다 소통이 중요합니다. 서로의 필요와 상황을 명확하게 전달하여 서로를 이해하고 도움을 요청할 수 있어야 합니다. 부모님의 필요 파악: 육아 동지가 되고 싶은 사람은 먼저 부모님이 어떤 도움을 필요로 하는지 파악하는 .. 2024. 3. 5. 함께라면 즐겁고 편안하게! 공동육아나눔터 상시프로그램 활용법 함께라면 즐겁고 편안하게! 공동육아나눔터 상시프로그램 활용법 요즘 육아 스트레스가 많으신가요? 아이 돌보는 일은 즐거움과 보람도 있지만, 부모 한 사람만의 힘으로는 쉽지 않은 일입니다. 하지만 혼자 힘들게 하지 않아도 됩니다! 공동육아나눔터 상시 프로그램을 통해 아이 돌봄의 부담을 덜어보고 다른 부모님들과 소통하며 즐거운 시간을 보내보는 것은 어떨까요? 이 글에서는 공동육아나눔터 상시 프로그램에 대한 정보와 활용 방법을 알아보겠습니다. 목차 공동육아나눔터 상시 프로그램이란? 공동육아나눔터 상시 프로그램 이용 방법 프로그램 정보 확인 신청 절차 공동육아나눔터 프로그램 활동 내용 공동육아나눔터 상시 프로그램 활용 시 주의사항 마무리 공동육아나눔터 상시 프로그램이란? 공동육아나눔터 상시 프로그램은 아이 돌봄 .. 2024. 3. 5. 이전 1 ··· 431 432 433 434 435 436 437 다음 반응형